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第28部分（第1页）
；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第二十三条本合同的附件如下
。§虹§桥 虫 工 木 桥 书§吧§
第51节：人力资源管理常用合同（4）
第二十四条本合同未尽事宜或与今后国家、××市有关规定相悖的，按有关规定执行。
第二十五条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（盖章）：乙方（签字）：
法定代表人（主要负责人）或委托代理人（签名）：
签约日期：签约日期：
3？2？6员工正式聘用合同书
员工正式聘用合同书
甲方：
乙方：（姓名）
甲方聘用乙方为正式员工，双方经过平等协商，彼此同意约
定下述条款以共同遵守。
一、乙方的考勤与管理悉按甲方有关人事管理制度办理。
二、乙方的职务或工种为：
三、乙方受聘于甲方期间，应根据甲方工作安排，在下述工
作场所履行职责：
1？甲方公司总部。
2？甲方在全资公司或参股的合资公司。
3？甲方在内地省份机构及境外机构。
4？应出差服务的场所。
四、乙方的工作职责、事项由甲方依乙方的职务或工种，并
视乙方能力及甲方需要进行分派。
五、乙方的正常工作时间每日为×小时，每周×个工作日，
其工作、休息、休假等，依员工手册办理。
六、甲方根据工作需要，要求乙方加班时，除不可抗拒的事
由外，乙方应予配合，有关加班事宜，依员工手册办理。
七、甲方按国家规定实行社会保险制度，并为乙方投保。
八、甲方按国家规定实行劳动保障制度，乙方可以享受有关
劳保待遇。
九、乙方的工作报酬：
甲方：乙方（姓名）（签字）：
签约代表人（签字）：身份证号码：
职称：联络方式：
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