第34章资格最新章节，第1页_我的篮球史免费全文阅读

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前文提过我从酒店跳槽到世界五百强公司，但却是通过劳务外包形式成为合同工，不是正式编制。

但刚开始在日常工作中，并没有感觉到合同工与正式工有什么区别。

早上一同守候在遍布全市四十多条线路的班车站点，准备从市内各地汇集到市郊的厂区。

中午一起在食堂刷卡取用标准餐，两荤两素，一饭一汤。

晚上又同一时间坐班车下班，回到市内离家最近的班车点。

平时工作中配备电脑和邮件帐号也均是以公司名称作为后缀。

外出去供应商或政府部门也都是代表着公司，没人在意我是正式工还是合同工。

要说区别，当然也有，就是工号牌上颜色不同。正式工是蓝色标记，合同工是绿色标记。但这并不是最最关键的。

对我来说，最关键的差别，是合同工不能参加公司的社团活动，也包括年度的篮球比赛。

这家世界著名的科技制造公司当时的规模也算不小，从刚才提到的四十多条班车线路可见一斑，这里仅是指日班车，早上7点左右市区发车，晚上5点下班回市区。

除了日班车，另外还有二十几辆翻班车，运营时间是早上6点出发，晚上7点半下班。

总共六十多辆大巴，一辆就算没有满座48人，平均按照35人上座率，全厂员工人数就也就推算出来了。整个厂区不下两千号员工，其中大部分都是生产线员工和工程师。

生产部门根据产品种类分成三个车间，另外还有一个研发部门。剩下的就是支持部门，例如我们物流、厂务、it、人力、财务、采购啥的。

公司篮球比赛基本按照部门组队，三个车间大多都是年轻的操作员工，各出一支篮球队。

我们物流部总共六十几人，下设两个团队，运输操作团队（我和黄罗赞所在），成品仓库团队（大多都是年轻的操作工），因此也能单独组成一支队伍。

其他部门人数不够，就没法单独组队了，it和厂务曾经组过一支联队，但只参加了一届比赛。

另外研发部门也曾出过一支队，但他们都是学霸型工程师，篮球水平真的一般般，也就参加了一届比赛，往后匀到各个生产车间队伍里去参赛了。

前文提过这家公司厂区内有一个标准的塑胶篮球场，我和黄罗赞基本每天午餐后，都会去练练手。一来二去和厂内的众多篮球爱好者也都熟络了。

由于我和黄罗赞不俗的篮球水平以及多年的默契配合，每次到球场上都是受人尊重的一对组合。和我们同一个部门的小伙子们，自然都爱和我们组一队，对阵其他部门的球友。

这里又到了隆重介绍我的新一批队友们，首先黄罗赞就不说了，担任二号位主力得分后卫。其他四位主力选手都是仓库团队的年轻人。

说年轻是因为他们大多数职校毕业，比我们大学毕业的要早三四年上班，所以即使是同时进的公司，但年纪都要小几岁。

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