1月17日,周六,腊月二十二。
任长风跟吴征打去电话,了解一些情况。
之后,又给两位老师分别打去电话。
在8月份的时候,任长风跟孩子们做了约定,这次是问问他们的考试成绩如何。
听到20多个孩子,有5个考试在班级前几名,有7个考试进步巨大,剩下的13个孩子大部分是中等的水平。
他们已经放寒假了,任长风觉得春节应该跟家人们一起过,再加上还有13个孩子考试成绩进步不明显。
本着一个都不能少的原则,准备在今年暑假把孩子们接过来,一起到国家广场,满足他们的愿望。
所以,这就需要两位老师帮着跟其他孩子做一做思想工作。
争取在新的学期结束后,大家都取得进步,保持好成绩。
这次通话也是想让两位老师帮着传达一下,自己没有忘记这些孩子们,一直在关注着他们的学习和成长。
今天公司不上班,但是公司的高管都来到公司。
组织架构已经全部调整完成,这次是总结公司去年的成绩,以后展望新的一年。
年会上主要是娱乐,但是开始还是要让大家知道经过接近一年的发展,公司取得哪些成绩。
当然,除了这些,还要复盘去年的工作。
员工们可以休息,但是高管们还不能。
复盘过去,也能更好的指导公司下一步的发展,为制定计划和决策提供支持。
上午的9点半,会议开始。
先总结成绩,之后再复盘。
总结成绩的用时会少一些,复盘的内容比较多,搞不好晚上还要加班。
周日要休息一天,省得过劳死。
公司在过去的时间里取得什么样的成绩,现在由卫旭进行通报。
最关键的当然是两个产品的诞生。
一个是MT软件,一个是照片分享平台。
目前全平台的注册用户超过5000万,距离1亿的用户量又接近很多。
实行的x计划已经跟5家公司进行合作,这让投资公司认为公司商业模式的取得成功。
尤其是孟达,还专门打电话过来。
因为验证商业模式后,公司就具有盈利能力,对于公司的估值和发展都有巨大的好处。
等卫旭汇报完公司取得的成绩,大家听后都比较开心。
忙活几个月的时间,是到了收获的季节。
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